Inzicht in menselijk kapitaal

Menselijk kapitaal is je belangrijkste asset, mits het op de juiste manier wordt ingezet. Daarbij helpen, dát is ons talent.

Onze diensten
Hoe wij helpen

Een assessment is mensenwerk én maatwerk

Deskundigheid en vertrouwen zijn de geheime wapens van Vijlbrief. Bij onze assessments zorgen we ervoor dat deelnemers zich direct op hun gemak voelen. Pas dan krijg je een goed beeld van wat ze kunnen en willen.

Wie wij zijn

De meerwaarde van persoonlijke aandacht

De arbeidsmarkt wordt krapper en hooggekwalificeerd personeel zeldzamer. Dit vergt een nieuwe kijk op het ontwikkelen en behouden van talent. Vijlbrief Assessment begeleidt werkgevers bij dit proces. We onderscheiden ons met een nadruk op persoonlijke aandacht en maatwerk.

Onze visie
Waarom Vijlbrief

Dit zijn de zekerheden van Vijlbrief Assessment

Duidelijk plan

We nemen uitgebreid de tijd om doelstellingen te bepalen en gaan pas van start als duidelijk is welke vragen beantwoord moeten worden.

Ervaren

Het team van Vijlbrief Assessment bestaat uit NIP geregistreerde arbeids- en organisatiepsychologen met meer dan twintig jaar ervaring.

Resultaat

Met maatwerk en een persoonlijke aanpak zorgt Vijlbrief altijd voor een helder en bruikbaar objectief advies.

Korte lijnen

Als je belt met Vijlbrief krijg je direct een van onze ervaren adviseurs aan de lijn. Je spreekt daarom altijd met iemand die volledig op de hoogte is.

Branches

Vijlbrief begrijpt wat er speelt

Vijlbrief is gespecialiseerd in de volgende branches:

  • Gemeenten & Overheid
  • Rechtspraak
  • Zakelijke dienstverlening
  • Productie
  • Transport & Logistiek
  • Bouw
  • Goededoelenorganisaties
Referenties

Vijlbrief Assessment werkt voor

FAQ

Veelgestelde vragen van werkgevers

Wat is een assessment?
Wanneer zet je een assessment in?
Waarin onderscheiden jullie je van andere aanbieders?
Krijg ik een standaard rapportage of is een assessment bij jullie maatwerk?
Hoe ziet de assessmentdag eruit?
Waarom duurt het assessment bijna een hele dag?
Kan het assessment ook online plaatsvinden?
Hoe komen jullie tot een goed advies?
Hoe worden jullie rapportages ervaren?
Hoe snel kan het assessment plaatsvinden? Zijn spoedassessments mogelijk?
Hoe vraag ik een assessment aan?
Hoe snel ontvang ik de rapportage?
Hoe worden jullie assessments ervaren door deelnemers?
Hebben jullie ervaring met mijn branche?
Hoe ervaren klanten de samenwerking met jullie?